Прокуратура звинувачує в розтраті колишнього очільника ДПТНЗ

Прокуратура Сумщини повідомила екс-директора Державного професійно-технічного навчального закладу про підозру в розтраті грошових коштів, які перебували в його віданні, а також у незаконному внесенні неправдивих відомостей до офіційних документів.

Досудовим розслідуванням встановлено, що перебуваючи на вказаній посаді та користуючись своїм службовим становищем, керівник закладу надав вказівку своїм підлеглим про внесення неправдивих відомостей до офіційних документів про працевлаштування на різні посади шести працівників, які фактично не працювали в закладі. На підставі зазначених документів непрацюючим особам виплачено близько 45 тис. грн заробітної плати.

Як повідомив прокурор відділу прокуратури Сумської області Максим Алєксєєв, дії підозрюваного кваліфіковано за ч. 2 ст. 191 та ч. 1 ст. 366 КК України, йому загрожує обмеження волі на строк до п'яти років або позбавлення волі на той самий строк, з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років.

Автор
(0 оцінок)
Актуальність
(0 оцінок)
Виклад
(0 оцінок)

Відгуки та коментарі

Написати відгук
Написати коментар

Відгук - це думка або оцінка людей, які бажають передати досвід або враження іншим користувачам нашого сайту з обов'язковою аргументацією залишеного відгука. Ваш відгук допоможе багатьом прийняти правильне рішення Коментарі призначені для спілкування та обговорення, а також для роз'яснення питань, що цікавлять

Не дозволяється: використання ненормативної лексики, погроз або образ; безпосереднє порівняння з іншими конкуруючими компаніями; безпідставні заяви, що ображають діяльність компанії і / або її послуги; розміщення посилань на сторонні інтернет-ресурси; реклама та самореклама.

Введіть email:
Ваш e-mail не відображатиметься на сайті
або Авторизуйтесь , для написання відгуку
Автор
0/12
Актуальність
0/12
Виклад
0/12
Відгук:
Завантажити фото:
Вибрати

Коментарі призначені для обговорення, обговорення, вияснення цікавих питань. Для оцінок та рецензій використовуйте форму відгуку